Perehdytyksen 5 sudenkuoppaa
Kouluttajana toimii Reetta Kiukainen ja Pauliina Pihlajaniemi
Lisenssillä saat tämän ja kaikki muut koulutukset rajattomasti käyttöösi.
Osta tämä koulutus 284,00 €Mitä opit tässä koulutuksessa
Miten varmistat onnistuneen perehdytyksen?
Opi seuraavia taitoja
Perehdyttäminen on työntekijäkokemuksen kulmakivi. Laadukas perehdytysprosessi on tutkitusti jopa merkittävin työn laatua, tuottavuutta ja sitoutumista vauhdittava tekijä. Samalla, uudet työskentelytavat ovat haastaneet perehdyttämistä, kun työyhteisöt ovat hajautuneet ja työtä tehdään etäältä kotikonttoreilta käsin.
Perehdytyksen 5 sudenkuoppaa -koulutuksessa syvennymme perehdytyksen yleisimpiin haasteisiin sekä niiden ratkaisuihin. Tarkastelemme perehdyttämistä niin käytännön evidenssin kuin tuoreimman psykologisen tutkimuksen valossa ja tarjoamme konkreettisia työkaluja, joilla rakentaa ja kehittää työntekijälähtöistä perehdytysprosessia.
Koulutuksesta saat haltuusi tuoreita näkökulmia ja toimivia käytäntöjä onnistuneeseen perehdyttämiseen. Koulutus on kompaktiudessaan kattava ja käytännönläheinen, jossa tarjotaan työkaluja ja ratkaisuja tyypillisimpiin perehdyttämisen sudenkuoppiin. Koulutus sopii kaikille, joiden työnkuvaan kuuluu perehdyttäminen. Voit olla esimerkiksi esihenkilö, tiiminvetäjä tai työskennellä HR:n parissa.
Koulutuksen sisältö
Lisenssillä saat tämän ja kaikki muut koulutukset rajattomasti käyttöösi.
Osta tämä koulutus 284,00 €
Reetta Kiukainen
Kehittämiskonsultti ja yhteisömanageri, Psycon Oy
Reetta Kiukainen on utelias ja avarakatseinen kasvatustieteilijä, joka syttyy erilaisten ihmisten ja toimintaympäristöjen kohtaamisista. Hänen työnsä keskiössä … lue lisääovat erilaiset organisaatioiden kehittämistehtävät, joissa tavoitteena on vahvistaa johtamistaitoja, osaamista sekä hyvinvointia. Perehtymistä Reetta on tarkastellut monesta eri roolista käsin – toimiessaan itse esihenkilönä sekä tukiessaan asiakkaitaan rakentamaan heidän näköistä ja samalla työntekijälähtöistä perehdytysprosessia. Valmennus- ja kehittämistyössään Reetta kokee suurinta intoa, kun voi tukea ihmisiä oivaltamaan, tunnistamaan omia vahvuuksiaan ja rakentamaan yksilöllistä kehittymispolkuaan.
Pauliina Pihlajaniemi
Kehittämiskonsultti, Psycon Oy
Pauliina Pihlajaniemi on Psyconilla kehittämiskonsulttina työskentelevä kasvatuspsykologi, jonka keskeisenä missiona on rakentaa parempaa työelämää ja … lue lisääjohtamista. Hän työskentelee erilaisten organisaatioiden kehittämistehtävien parissa, joissa tavoitteena on vahvistaa johtamis- ja työyhteisötaitoja, osaamista sekä työkykyä. Perehtyminen on Pauliinalle tuttu teema monesta eri kontekstista; niin perehtyessään itse erilaisissa yhteyksissä työntekijänä, perehdyttäessään esihenkilönä kuin tukiessaan asiakkaitaan rakentamaan vaikuttavaa perehdytystä. Pauliina tuntee merkityksellisyyttä työssään ja saa parhaita onnistumisen kokemuksia, kun huomaa, että ihmiset tulevat tietoisemmiksi omasta potentiaalistaan, oivaltavat ja etenevät urallaan oman näköisten askelten kautta.
Koulutuksen arviot
90 %
Miten opiskelen koulutuksia?
Koulutus koostuu lyhyistä videoista, kertauskyselystä sekä muusta opiskelua tukevasta materiaalista. Voit katsoa videoita milloin tahansa, niin monta kertaa kuin haluat. Suoritettuasi koulutuksen saat siitä todistuksen.
