Eettisen yrityskulttuurin rakentaminen
Kouluttajana toimii Niina Ratsula
Kaikki haluavat olla eettisiä – miksi moni kuitenkin epäonnistuu? Syvennä osaamistasi eettisen yrityskulttuurin rakentamisesta, ja varmista eettisesti kestävien käytäntöjen toteutuminen! Koko kuvaus
Vastuullisuus ei ole pelkästään kilpailuetu, vaan elinehto tulevaisuuden kestävälle organisaatiolle. Organisaation vastuullisuuden ytimessä on eettisesti kestävä toimintakulttuuri ja sen keskiössä johto ja esimiehet, jotka omalla toiminnallaan asettavat esimerkin muille.
Organisaatiot ja niiden johtajat toinen toistensa jälkeen kuitenkin päätyvät ikäviin otsikoihin epäonnistuttuaan toimimaan vastuullisesti. Miksi? Vastaus ei löydy kategorisoimalla ihmiset eettisiin ja epäeettisiin yksilöihin, vaan jokainen meistä on alttiina eettiselle sokeutumiselle. Jotta voimme kehittää oman toimintamme vastuullisuutta työelämässä, tulee meidän ymmärtää paremmin mitkä tekijät aiheuttavat eettistä sokeutumista.
Tässä koulutuksessa saat kokonaiskäsityksen yleisimmistä tekijöistä, jotka sinun tulee huomioida eettisesti kestävien käytäntöjen luomisessa ja varmistamisessa. Valmennuksessa keskitytään pohtimaan teemaa erityisesti yrityskulttuurin näkökulmasta. Ilman oikein toimimista tukevaa yrityskulttuuria yritysvastuun eteen tehty työ voi osoittautua turhaksi. Organisaation epäviralliset käytännöt saattavat tehdä viralliset vastuullisuuslupaukset merkityksettömiksi.
Vastuullista toimintaa tukeva yrityskulttuuri auttaa myös kestävän työntekijäkokemuksen, työnantajamielikuvan ja yritysbrändin rakentamisessa, puhumattakaan hyödyistä, jotka näkyvät suoraan tuloksessa. Sen tietoiseen kehittämiseen kannattaa panostaa.
Miksi katsoa koulutus?
- Opit eettisesti kestävän työkulttuurin keskeiset rakennuspalikat.
- Opit, miksi väärinkäytöksiä ja asiatonta käyttäytymistä tapahtuu yrityksissä.
- Tunnistat paremmin yrityskulttuuriin liittyviä riskejä.
- Osaat toimia tilanteissa, joihin liittyy eettisiä huolenaiheita tai epäkohtia.
- Saat varmistusta, että oma käyttäytymisesi on eettisesti kestävällä pohjalla.
Koulutuksen sisältö
10 oppituntia · 56 min
Avaa kaikki luvut Sulje kaikki luvut
Eettisen liiketoiminnan asiantuntija, KTM, Code of Conduct Company Oy
Niina Ratsula on Oikein toimimisen kulttuuri – Johtajan opas eettisen organisaation rakentamiseen -teoksen (2019) kirjoittaja sekä Nordic Business Ethics Network -yhteisön toinen perustajista. Niina on eettisesti kestävän yrityskulttuurin ja vastuullisen johtamisen puolesta puhuja, jolla on yli vuosikymmenen kansainvälinen pörssiyritystausta eettisen liiketoiminnan ja hyvän hallinnon kehittämisestä ja johtamisesta.
Niinalla on takana satoja valmennuksia ja johtoryhmien sparrauksia yritysvastuun, compliance-ohjelmien ja eettisen liiketoiminnan kehittämisessä. Niina haastaa ihmisiä ja organisaatioita tarkastelemaan toiminnan vastuullisuutta yrityskulttuurista käsin ja sen pohjalta kehittämään johtamista, viestintää ja henkilöstön kouluttamista. Niina palkittiin vuonna 2019 vuoden Vastuullisena Vaikuttajana (Bonfire Agency).
90 %
Arvioita antavat ainoastaan opiskelijat, joiden tili on vahvistettu
Selkeä ja hyvä johdanto teemaan ja Niina Ratsulan kirjan "Oikein toimimisen kulttuuri". Ehdottomasti suosittelen tämän koulutuksen katsoneita lukemaan myös tuon loistavan kirjan.
Todella mielenkiintoinen koulutus, jossa loistavia havainnollistavia esimerkkejä oppimisen tukemiseksi. Kiitos!
